其實看完這本書，我有一個很特別的想法。
【少，但是更好】這也許資訊時代的人們，一種【合作】的概念與方式。
因為我們無法兼顧每一件事情，但是透過合作，我們可以完成偉大的事。利用資源互惠以及互補的方式，讓自己能夠有顯著的提升。而要做到這件事的第一步，我們要學會如何有紀律地安排自己的人生。
為什麼我要追求少但是更好的觀念？
其實我們追求的不是讓自己做更少的事情，而是追求讓自己做真正自己應該做的事情，並且把它給做到出色，這才是能夠幫助我們獲得更多財富以及時間自由的機會。
而這一個過程，我們必須了解，很多來自於社會或是科技的影響，就像毒品般的誘惑你墮落，你可能以為自己可以拒絕，但事實上你只會用盡一切力量讓他變得合理化。
如果你不規畫自己的人生，那麼別人就會替你規劃，你會成為每一個人的棋子，你將無法得知自己的下一步，或是無能為力阻止別人操控你的時間、甚至生活。
書中提到為什麼我們會落入每天忙忙碌碌卻沒有效率的情況呢？有下列三個最大的原因
1.選擇太多
科技和經濟的發展，使我們擁有更多選擇的機會，但卻扼殺了我們前進的機會。當我們花費大多時間在做選擇的時候，卻忘了動身前往自己設定的目標。
2.社會壓力太大
社群媒體的過度連結，不只是資訊過載，甚至是意見過載，仔細的想想看，我們有多少次因為別人的留言而有了情緒的波動甚至脫離初衷？
3.你可以擁有一切的想法
多工或是多才並不是在同時間學習很多事情，而是每一次做好一件事，並透過累積而成的，你無法瞬間擁有一切，同時間做很多事的情況下，就是每件事都無法出色。
如何成為【少，但是更好】的專簡主義者？
書中提出了三大步驟：精挑→簡化→執行。
書中在每一個步驟都提出了許多我們為什麼做不到的陷阱，我想挑出第一點的「精挑」來先跟大家分享，由於這三個步驟是有排列次序的，我們無法跳過任何一個步驟。因此，第一件事要做的「精挑」就變得格外重要了。
精挑是一種選擇，我們都有選擇的能力，只是有時我們選擇遺忘。
選擇必須具備勇氣，我們要面對社會的壓力、人情的囚禁，因為我們可能必須常常說不，對於東方的文化而言，尤其困難。因為你可能隨時被貼上不禮貌、自以為是的標籤。但是不要忘記了，別人給你的標籤，不是你生活在這個世界上的目標和意義。
如果我們拿80/20法則來應用，我們就會知道大部分產生最大效益的事情，來自於少數的努力。換句話說，我們可以用比預期還要低的努力，獲得最大的效益—只要我們努力的方向是正確的。
如果我們總是覺得時間不夠用，事情根本做不完。在衡量自己的能力之前，先來評估一下，我們是不是選擇錯了努力的方向？
於是我開始審視我自己的狀況，以工作而言，我可能有不少會議，可能有不少待辦事情，Email中甚至有一些等著我回覆的訊息。如果一天的開始，我就擔心著每一項工作內容能不能做好，那這一天就完了。
我會拿出一張便利貼，仔細的思考今天要做的三件事(這個思考是以中期目標為方向，確保我選定的工作內容，不會只是受到情緒喜好的影響)，其他的一概不理。請試著這樣做做看，當你把事項寫上便利貼的那一刻，你就已經做好挑選的動作了，它會使你安定下一顆煩躁不安的心，接下來我們的專注力就是放在如何完成便利貼上的三件事情。
我知道這樣的工作模式，和工作的類別有很大的關係。但不要忘記了，人生不是只有工作。如果你的工作讓你無法擁有掌控權。但你下班的時間還是屬於你的，無論如何，抽出每天1~2個小時屬於自己的時間，用這1~2個小時執行你精挑後的任務，因為只有這麼做，你才有機會漸漸奪回自己工作的主導權。
如何衡量我精挑的選擇是不是正確的呢？
其實只要問自己一個問題就好：如果這件事情沒有明確的好，那就是明確的不好。
接下來可以思考下列的問題：
我有絕對的必要一開始就是先從這件事情著手嗎？
一開始就做這件事情會比其他事情還重要嗎？
我如果不做這件事的影響會多大？
你會發現，其實在做之前，你已經想的很仔細了。只需要開始工作前的10分鐘，你就能夠確保今天的工作效率，而且是那些最重要的20%，那些不重要的80%，相信我，有時候當別人也毫不在意的時候，他甚至會自己消失。
至於後面兩點【簡化】與【執行】，就留給對於這本書有興趣的朋友來探索。最後我想用書本中一句很打動我的話，做個結尾。祝大家都能成為勇於冒險的哥倫布，尋找人生夢想的新大陸。
【我希望我有勇氣去過忠於自己的人生，而不是別人期待我去過的人生】
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