我的價值觀在許多方面深受憲哥的影響。特別是在「合作」和「利他」這兩件事情上面。憲哥這本書中從受雇者到自雇者，最後成為企業主的點滴，都完整的揭露了出來。
不管身處在哪一個階段，我們都有可能身為上述任何一個身分。看這本書就像是看一個精采的電影，有失敗的灰暗，也有成功的光明。正因為太過於寫實，所以更值得借鏡與參考。
憲哥是一個行動力十足的人，也是一個熱情的人。當一個日理萬機的人，把他的時間灌入到一本書中，絕對不是他太閒，而是他有什麼想要說。
憲哥這本書，在我看來，根本是描述他如何從一個菜鳥水手到經驗豐富的船長，充滿酸甜苦辣、闖蕩職涯的航海日誌。如果你是以下三種人，我覺得非常適合讀這本書。
三種人你得要翻閱這本書的理由
- 剛要進入社會工作的新鮮人
你可以從書中了解工作對於你未來人生的影響，你將會面臨什麼樣的考驗，以及基本的工作倫理和心理建設，在你探索自己的熱情同時，逐步打造一個專屬於您的工作型態。
- 面對職涯充滿焦慮，看不清楚方向的人
我相信選工作就像選科系一樣，沒有做之前，誰知道到底是不是雷。我們隨時都可以找到換工作的一百種理由，但是卻很少問自己「為什麼」？找到自己的為什麼，遭遇困難時，你才有堅持下去的力量。
- 考慮轉職但又沒有勇氣踏出腳步的人
嘗試之後發現是雷怎麼辦？我沒辦法立即抽身該怎麼辦？憲哥提出了「一錢測心學」的五字箴言。在換工作之前，你可以使用這樣的方式檢核一下現有的情況。
而憲哥也用這五字箴言，將他職涯轉換的過程都寫給你看。有實證的案例這點非常重要，轉職可不是靠心靈雞湯，請使用務實的心態而不是誤食的心態。
真的有可能打造出最好的工作嗎？
如何創造全世界最好的工作？憲哥在書中的一開始，就用一個簡單的法則幫助讀者來測驗，很幸運的是，我至少還拿到一個中上的評等。但我思考著，假如我拿到的是一個宇宙最爛的工作，那該怎麼辦？
如果你吃到一顆臭酸的橘子，那該怎麼辦？當然吐掉吃別顆阿。
如果你做到一份爛爆的工作，那該怎麼辦？當然……當然……
發現好像不能那麼理所當然了，是的，工作畢竟牽扯的層面很廣，也許一朝一夕無法立刻變換，但能不能試著慢慢移動呢？試著培養其他專長或技能？又或者找尋別人尚未發現的商機呢？
憲哥在書中給了許多可以參考的法則，而且這些法則，大多是有跡可循，參考許多知名書籍後統整而成。如果你正面臨職涯的取捨，又沒有太多時間閱讀其他書籍，我覺得先看完這本就足夠了。
但是請相信我，用看的不會有效果，你得揚帆出航才行。靜靜坐著，只會讓夢想越來越小，屁股越來越大。夢想是做出來的，不是坐出來的。
職涯發展上你不可不知道的藏寶圖
憲哥提出了五種創造最好工作的方法，他稱為LEWIS。我感覺，LEWIS其背後的意義都在於「創造共贏」，人們雖然是樂於助人的。但如果我們不主動的伸出手，誰又會知道你想握手？
憲哥把他一路如何貫徹「共贏」的思維到具體做法，都完整揭露在書中。每一個案例都是真實發生，你可以看到憲哥是怎麼面對這些問題，又是從什麼角度思考，以至於做出這樣的決策。
我們雖然不是憲哥，也沒有必要成為憲哥，但是思考的邏輯和背後的故事，卻是我們都可能遇到的。從利他的角度出發，往往能夠讓自己獲得更多。我覺得這本書不僅僅是在創造全世界最好的工作，更是在幫助每一個人創造他自己最熱愛的工作。
後記：
這一年來的瘋狂冒險之旅
認識憲哥之後，莫名的讓自己也更加積極。光是去年一整年就作了人生從未體驗過的三件事，分別是到廣播電台和憲哥一起錄廣播、第一次和憲哥一起在網路直播、最後一件事更是我人生的大歪樓(實在是太歪了，所以我就不寫出來了)。
我雖然是憲哥的學生才有了這樣的機會，不過你不必成為憲哥的學生，現在也能有機會看到這些精采的故事。人生中我們都會碰到許多貴人或是導師，他們會在各方面影響我們，使我們變得更好。
我們可能因為運氣好，也可能因為自己的努力，遇見了生命中的貴人。他們不求回報是因為他們想要你可以去幫助更多的人。如果有一天，我們也成長到了那樣的高度，請做那個主動伸出手的人。
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